Työssäoppijan oppimisympäristönä on todellinen työpaikka. Oppiminen siellä on toisenlaista kuin koulussa. Työssäoppimisjakson onnistumista voi edesauttaa, kun noudattaa seuraavaa muistilistaa.
Tarkista siis että
- Työssäoppimista koskeva kirjallinen sopimus on osaltasi tehty.
- Työssäoppimisen tavoitteet ovat kaikille osapuolille selvät.
- Työssäoppimisen ohjauksesta on sovittu.
- Työssäoppimisen arvioinnista on sovittu, tiedät mitä arvioidaan, ketkä arvioivat ja mitkä ovat arviointikriteerit.
- Ammattiosaamisen näyttöjen järjestämisestä on sovittu.
- Työturvallisuusasiat ovat hanskassa: tunnet ohjeet ja määräykset, käytät tarvittaessa henkilönsuojaimia.
- Vakuutukset tapaturmien ja vahinkojen varalta työssäoppimisen aikana ovat kunnossa.
- Opintotukiasiat on selvitetty (opintoraha, asumislisä, opintolaina, ruokailu, matkat).
- Olet ilmoittanut Kelaan mahdollisista työssäoppimisjakson aikaisista palkkatuloista.
Ja vielä
- Muista työpaikan asioita koskevat salassapitovelvollisuudet.
- Ota kaikki irti työssäoppimisjaksostasi! Ole aktiivinen! Kysy!
|