Työssä oppii yhteistoimin

Työpaikoilla käytännön työtehtävien yhteydessä järjestettävän työssäoppimisen tarkoituksena on lisätä yhteistyötä oppilaitosten sekä elinkeino- ja muun työelämän välillä sekä helpottaa opiskelijoiden työllistymistä ja ammattitaitoisen työvoiman saantia yrityksissä ja muilla työpaikoilla.

Työssäoppiminen on tavoitteellista, ohjattua ja arvioitua opiskelua, jonka laajuus on vähintään 20 opintoviikkoa. Tavoitteena on, että opiskelija oppii työpaikalla osan tutkintoon kuuluvasta ammattitaidosta, joka on määritelty opetussuunnitelman perusteissa, sekä saa yleisiä valmiuksia työelämää ja elinikäistä oppimista varten.

Työssäoppiminen voidaan jaksottaa opiskeluajan eri opintovuosille. Tavoitteena ovat ammatinhallinnan kannalta riittävän pitkät työssäoppimisen jaksot. Opintojen alussa jaksot voivat olla lyhyitä, mutta tietojen ja taitojen kartuttua mahdollisimman pitkäkestoisia. Tällöin opiskelija saa tilaisuuden oppia kokonaisuuksia ja ottaa vastuuta työtehtävistään.

Klikkaamalla lisätietoa otsikosta Työssäoppiminen on osa opetussuunnitelman toteuttamista
Opetussuunnitelmat valmistellaan yhteistyössä työelämän kanssa.
Klikkaamalla lisätietoa otsikosta Järjestäminen
Koulutuksen järjestäjän vastuulla on yhdessä opiskelijan kanssa järjestää työssäoppimisen paikka.
Klikkaamalla lisätietoa otsikosta Työpaikka ja oppilaitos suunnittelevat
Hyvä suunnittelu torjuu mm. turhia kuluja.
Klikkaamalla lisätietoa otsikosta Työssäoppimisen sopimus
Työssäoppimisen järjestämisestä sovitaan työnantajan ja koulutuksen järjestäjän kesken laadittavalla sopimuksella.
Klikkaamalla lisätietoa otsikosta Eri osapuolten tehtävät
Oppilaitoksella, opiskelijoilla ja työpaikan edustajilla on kullakin omat tehtävänsä työssäoppimisen toteuttamisessa.
Klikkaamalla lisätietoa otsikosta Yhteistyö ja verkottuminen
Yhteistyö ja verkottuminen niin oppilaitosten kuin työnantajien välillä ovat tarpeen.
Klikkaamalla lisätietoa otsikosta Työssäoppimispaikkoja tarvitaan paljon
Työssäoppimisen toteuttamiseen ei ole olemassa yhtä mallia.
Klikkaamalla lisätietoa otsikosta Erilainen oppija
Työssäoppiminen lähtee ensisijaisesti opiskelijan tarpeista.
Klikkaamalla lisätietoa otsikosta Hyödynnä koulutuksen suunnittelussa tilastotietoja
WERA on Opetushallituksen ylläpitämä koulutuksen ja siihen läheisesti liittyvien tilastotietojen raportointipalvelu. Tavoitteena on tukea ja palvella koulutuksen suunnittelua ja päätöksentekoa paikallisella ja valtakunnallisella tasolla.

Opetushallitus
Palaute: webmaster@tonet.fi